Наш мир меняется так быстро, что список востребованных профессий трансформируется каждые 5 лет. Чтобы в будущем все же попасть в рекрутинговый мейнстрим и не остаться без работы, кроме образования, вашему ребенку потребуется целый набор универсальных личностных качеств.
Говоря о тех признаках, которые могут свидетельствовать о том, что у вашего ребенка в будущем будут проблемы с трудоустройством, необходимо учитывать, что условия труда через 15-20 лет сильно изменятся. Простой физический труд в основном будут выполнять машины. То же самое произойдет и с трудом, который можно будет заменить компьютерными программами.
Исходя из этого прогнозируемого будущего, мы можем уже сейчас представлять, какие качества и навыки могут обеспечить ребенку будущее востребованного и популярного специалиста и какие, наоборот, могут стать «камнем преткновения» в реализации себя во взрослой жизни. Можно выделить признаки, по которым можно понять, что ребенок в будущем столкнется с трудностями при трудоустройстве:
1. Нелюбовь к учебе
Настораживающим может быть то, что ребенок не умеет и не любит учиться, не получает удовольствия от познания нового. Причем речь идет не о школьных предметах, а о познавательной активности по жизни как таковой. Ребенок должен интересоваться чем-то вне школы — тем, в чем он будет разбираться, искать источники, задавать вопросы, находить взрослых, способных ему что-то объяснить, литературу или информацию в интернете. Это знак того, что ребенок развивается нормально, что у него есть интересы и способности к обучению.
Для того, чтобы развить в ребенке навыки к обучению, следует помочь ему найти ту сферу, которая его заинтересует. Во-первых, дети могут просто не осознавать, как много разных областей. Во-вторых, можно преподнести какие-то знания совершенно в другом ключе — не как книжки и статьи, а, например, опыты, мастер-классы и т.д. Главное, не заставлять ребенка, а направлять его в соответствии с его наклонностями.
2. Проблемы в общении со сверстниками
Плохую роль в будущем ребенка может сыграть то, что он не проявляет интереса к коммуникациям, взаимодействию с людьми, управлению ими. Совершенно нормально, если ребенок пытается повлиять на то, чтобы другие люди сделали то, что ему нужно, начиная от родителей и заканчивая друзьями. Не стоит радоваться слишком большой послушности и покорности ребенка — он должен научиться в общении с другими людьми отстаивать свои интересы.
С проблемами в общении у детей сталкиваются многие родители. К решению этих проблем стоит подходить с большой осторожностью. Не стоит давить на ребенка и заставлять его расширять круг общения, самим находить ему друзей. Также как не стоит постоянно внушать ему быть жестче в отношении с другими.
Лучшим вариантом будет, опять же, развитие интересов ребенка. Чем больше навыков и умений у него будет появляться, тем интереснее он будет сверстникам. К тому же любые достижения и новые навыки придают уверенности, что также притягивает других детей. Помимо этого, всевозможные кружки и секции помогают найти друзей по интересам. Единственный момент — не перегибать палку, заставляя ребенка ходить на все направления, которые интересны вам, а не ему.
3. Неумение добиваться целей
Построить карьеру труднее всего тем людям, которые слишком рано сдаются. Родители должны обратить внимание, если ребенок не проявляет настойчивости в достижении желаемого, не пытается получить то, что он хочет. Это может говорить о слабости характера и отсутствии навыков по достижению положительного результата. Такие навыки также можно развить.
Попробуйте использовать систему мотивации, при которой ребенок будет получать что-то действительно ему нужное в случае успешного выполнения задачи. Важно выбрать то, что ребенок желает получить настолько, что готов приложить усилие. Такой механизм работает намного эффективнее, чем наказание. Это также и проявление силы воли, которую хорошо развивает спорт. Если у ребенка есть наклонности к спорту, то помогите ему выбрать подходящую ему по возрасту и интересам секцию, в которой он сможет добиться успеха.
4. Отсутствие творческого подхода
Не очень хорошим признаком является то, что ребенок не интересуется никаким творчеством, не хочет заниматься созидательной деятельностью, придумывать что-то новое, продемонстрировать свой авторский взгляд. Творческие люди всегда были и всегда будут востребованы. С каждым годом будут расти в цене креативные, уникальные работы.
Однако считать, что творческий подход — это врожденный дар, который есть только у немногих, неправильно. Следует просто помочь ребенку раскрыть свой творческий потенциал. Причем такой потенциал есть у всех детей, просто они не всегда могут найти инструменты для его реализации. Подойдут те же мастер-классы и разные кружки, в которых можно заниматься созданием чего-то нового. Сейчас на рынке очень большой выбор таких услуг, и можно найти направление для любого ребенка.
5. Нежелание брать на себя ответственность
Абсолютное отсутствие лидерских качеств в ребенке может привести к тому, что он вырастет инертным и ведомым. Признаками будет то, что он не пытается руководить людьми и брать на себя ответственность, указывая другим, как реализовать совместные планы. Это не всегда плохо, однако крайние формы могут привести к тому, что вырастет безответственный и покорный человек, который просто не сможет нигде себя проявить.
Умение же руководить людьми всегда будет актуальным и востребованным навыком. В принципе, для развития таких качеств подходят и все предыдущие советы — чем больше интересов и навыков у ребенка, тем он увереннее в себе и тем шире его круг общения. Для развития харизмы, которая важна для лидеров, хорошо подходят курсы актерского мастерства, которые помогают преодолеть неуверенность в себе и боязнь публики.
Ольга Юрковская https://subscribe.ru/digest/woman/psychology/n143039516.html